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うつ病からの職場復帰サポート 唐津の病院

 唐津市原の「虹と海のホスピタル」(進藤龍一理事長)は、うつ病からの職場復帰をサポートする「入院リワークプログラム」を22日からスタートする。会社員の心の病が増えるなか、県内の医療機関では初めての取り組み。

 プログラムは3カ月単位。集中力を持続させるための陶芸やクラフトなどの作業療法、復帰後の仕事を念頭においたパソコン操作や新聞要約などオフィスワーク(事務)、仕事のストレスに直面したときに行動や気持ちを切り替えるための認知行動療法など週5日のメニューを組む。

 うつ病やストレス疾患の場合、薬の服用や睡眠が不規則になり、再発するケースが多く、同プログラムでは全てのメニューに参加してもらうため、入院を原則としている。

 同病院の進藤亜希広報室長は「再発のサインに自分で気付くことができれば、予防はできる。規則正しい生活を通じ、復職のモチベーションを高めてもらえれば」と話す。

 3カ月ごとに募集する。問い合わせは同病院、電話0955(77)0711。

2013年04月12日更新
うつ病からの職場復帰プログラムを県内医療機関で初めて取り組む「虹と海のホスピタル」=唐津市原

うつ病からの職場復帰プログラムを県内医療機関で初めて取り組む「虹と海のホスピタル」=唐津市原


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